甲公司共有职工500名,其中:生产工人400人,生产车间技术、管理人员40名,企业管理人员60名。2022年7月公司将自己生产的A产品400台作为福利发放给公司全体职工。A产品的单位生产成本为200元,售价为每台310元,甲公司适用的增值税税率为13%。请编制相关的会计分录。 请问这个分录咋写 #中级#
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老师你好,请问什么时间上传个人老师,想问了专业的问题,六月份是利润负数,前两个月是利润正数,三个月加起来整个第二季度有利润,有企业所得税,然后现在做账是只要计提一次所得税,还是这三个月里每个月都得计提呢?所得,计提工资做账的凭证怎么办#房地产#
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请问误把社保的单位部分交到子公司,但个人部分仍在母公司交。现母公司账上个人部分社保实际支付了600,但未计提,子公司账上单位部分实际支付600,相当于多计提了600,两边公司应该怎么做账务处理。#工业制造#
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你好老师,我想咨询一下,我们公司一般纳税人,没有内外账之分,平时所有的开支都是从公户转,我们是工程建设企业,也就是包工头那种,从别人公司接项目,然后在承包给工人去做,工人开支都从公户走,报账的时候好多零零散散的没有发票的账还怎么做账?还有能不能给我一个解决这种问题的办法,谢谢🙏#建筑工程#
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合股经营的店,一方出钱,一方出团队,年底50%分红。出资方出的钱用于装修,房租,购买物品等。正常营业后把这个钱做账分摊到每个月合理吗?出资人认为不应该分摊,感觉是重复收的钱。关于第二年房租可以从利润里面扣除吗?#个体工商户#
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服务业企业缴税缴纳错误了,不应该交文化事业建设费的,但是交了四个月的税。现在在申请退税,退税下来后应该要怎么做账呢,之前是计提到借税金及附加贷应交税费,缴纳时候是借应交税费贷银行存款。退税之后要怎么重新做账#服务业#
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老师,我想咨询一下我们公司是广告公司,平常费用报销的时候,发票都是烟酒类型的发票多一点。员工都写到项目里用的,我是应该按发票开票内容做账还是应该按员工报销写的明细做账呢?还有就是我们是小规模企业,缴纳增值税的时候要不要计提税金呢?#服务业#
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新华公司在2021年度6月份发生有关职工薪酬业务如下:应付职工工资总额20万元,其中,生产车间工人工资12万元,车间管理人员工资15万元,专设销售机构人员工资2.5万元,厂部管理人员工资4万元。 (2)假设该公司按工资总额 30%代扣各项社会保险费,按工资总额10%代扣佳房公积金,同时代扣个人所得税 500元。 (3)从工资总额中扣除代垫职工李明的医药费5000元,张华借款3000元. (4)根据本期实发工资数额部分划转至专设的职工账户(应付工资总额减去代扣保险、公积金和个人所得税)。 (5)将资料(2)中的代扣款项划拨转账。【要求】根据上述资料,编制相关的会计分录。#初级#
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执行企业会计准则,但是税务系统小微企业,5月汇算清缴后,纳税调增了,一个是捐赠支出纳税调增,一个是制造费用计提多了没用完纳税调增,调增后需要补税大概几千块钱。求问 1.做账必须通过以前年度损益调整过一下到利润分配么 ,如果用友系统增添不了以前这个科目,可以直接走利润分配么? 2.因为补税了,我需要不需要调整去年的年报?还需要调整今年报表的期初数么? 年报需要税务局更改么? 3.我5月份做的补税,我1-3月份的报表年初数用修改么? 需要税务局重新报送么? 4.8000块钱的税算不算重大影响,我可以直接计入当期么?这个重大影响放到以前年度损益调整,怎么核定的,有啥标准没有?#工业制造#
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公司签订了大批量的茶叶采购合同,金额几十万,已经提前一次性支付了,对方也开具了全部的发票,但是茶叶可能要分两年供应,或者一次性采购分几年使用,请问账务上能否分摊逐期入管理费用和招待费用?怎么做账?#商业#
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公司签订了大批量的茶叶采购合同,金额几十万,已经提前一次性支付了,对方也开具了全部的发票,但是茶叶可能要分两年供应,或者一次性采购分几年使用,请问账务上能否分摊逐期入管理费用和招待费用?怎么做账?#商业#
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老师,可以编个计提工资和保险的分录吗?公司目前只有4个人买了保险,2人保险公司全部承担,剩余2人承担个人部分。怎么做账呢?之前计提工资是图片里那样计提的,现在可以编个分录吗?不会做分录了#工业制造#
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预提时:借:销售费用—福利费 100 贷:应付职工薪酬—福利费 100 计提支付时:借:销售费用—福利费 75 贷:应付职工薪酬—福利费75 冲减预提: 借:销售费用—福利费 -100 贷:应付职工薪酬—福利 -100 这样子做账对吗?冲减的预提是跨月的#其他行业#
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计提时:借 管理费用—福利费500元 贷应付职工薪酬—福利费500元 报销时:借 应付职工薪酬—福利费 贷 应付职工薪酬—福利费500元 这些福利费我们用做餐费,但是现在我们有一笔50元是外部人员买的在我们公司买的饭票,现在把饭票钱打到账上,请问要怎么做冲减?#其他行业#
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老师早上好,请问一下,三月份银行发放了14000的工资,我可以把这14000分摊7000到二月份吗,然后这个是要做当月计提当月发放,还是当月计提下月发放比较好呀 公司是小规模咨询服务类的#其他行业#
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之前的会计做账工资是当月计提当月发放,就好比3月做账就按3月的银行流水做了3月份工资的计提和发放了,其实发放的是2月的工资,个税也是按照当月流水这个申报的当月的,现在想把这个调整过来,但是银行流水又不能断,该怎么调整啊#房地产#
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我想问一下,本月计提的工资数,下月发放的工资是不是就是上月计提的这个数据呀,如果工资表还没出来,计提的时候是按了上月的工资计提,等实际发放了是不是要调整上月计提的数呀?如果本月计提了1万,发放的时候发了5000千,是不是要去调整计提的工资,如果计提是1万,但是工资是分几次发完的,这个要做账务处理呀#商业#
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3月1号公司预付车辆保险23788.04,做账分录是什么,3月10号收到发票,发票金额22221.62,税额1333.3,车船税233.12。该怎么做账,保险需要按月分摊,不能一次性计入成本#运输业#
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3月付员工工资,多付了两个人的工资,领导说找了两个工人,需要付这两个人的工资。但是我在2月计提工资的时候没有计提这两个人的工资。 我的问题是:1、2月计提工资分录需要加上这两个人的薪酬么?是不是要去改2月计提工资的分录。#商业#
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请问,现在做三月份的账 二月社保银行没有扣款,但是公司的员工要先扣。我怎么做账务处理呢,三月是不是要计提三月社保,然后再代扣二月社保。需要接单的老师讲解详细下,做三月的账目社保这块需要做哪些账务处理#工业制造#
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老师您好,我想问一下 我单位21年7月份账上有一个月和个税申报的工资对不上影响大吗? 7月个税没有申报一个新员工的工资,然后发放她的工资时就走的个人户发放的,但是做账时又做了她的工资表,计提了,发放她的那部分就直接贷的老板的往来,后面想补申报但是已经走个人户发了所以一直没有改,就等于个税漏了一个 但是账上却是按实际的做的 用的个人户发放 这样可以吗?#房地产#
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横滨公司基本生产车间生产工人的计时工资共计90064元,生产X产品工时为396小时,生产Y产品工时为470小时;基本生产车间管理人员工资9790元;辅助生产车间工人工资19090元,辅助生产车间管理人员工资5340元;行政管理部门人员工资14090元。要求:写出计算过程,编制分配工资费用的会计分录。(#出纳#
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这个企业是一月份注册的公司,这是他一月的流水,相当于工人和他干活,但是他一月份才注册了公司,一月份就付给工人工资,多的几个是几个月的工资一起付,这样要怎么做账啊? 而二月份申报一月个税的时候,申报的工资金额和这个流水的金额不同#建筑工程#
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老师,我们从公账上给工地上的工人(长期工)发工资。,一般都是工人预支工资,半年核算一次工资结完工资, 这个月,有个工人预支了一万元,我要怎么做账呢?因为工资也没帮他核算好,只是先预支的,不是我们的劳动合同工,怎么做账呢,用什么会计科目呢#初级#
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请问老师,我们是小规模公司,现在有两张培训机构发票金额2870元,其中有210是员工代垫的餐费,剩下钱的是由公司公账出去的,请问这个应该怎么做账,怎么给员工报销呢?210元没有单独开发票#服务业#
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